Прокурор района обратился с иском в интересах Т. к ООО «КАРЬЕР ИСТЯК» о взыскании компенсации морального вреда.

Требования мотивированы тем, что на территории производственной площадки ООО «КАРЬЕР ИСТЯК», работник Т., в составе бригады с операторами дробильной установки, получил производственное задание. В ходе работы по обслуживанию установки произошло защемление левой руки Т. между барабаном и транспортной лентой, после чего работник Т. доставлен в ГБУЗ ПК «Октябрьская центральная районная больница».

Согласно медицинскому заключению, работнику Т. диагностированы: открытый перелом плечевой кости слева с повреждением мышц и лучевого нерва, рваная рана подмышечной области слева с повреждением мышц и мышечных сосудов, и плечевого сплетения. 

В соответствии со Схемой определения степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве, утвержденной Приказом Минздравсоцразвития РФ от 24.02.2005 № 160, указанное повреждение отнесено к тяжелым.

В действиях Т. установлена грубая неосторожность со степенью вины в 10 %, его виновные действия признаны основными причинами несчастного случая на производстве.

Вместе с тем, расследованием установлено, что причинами несчастного случая также являлись нарушения трудового законодательства, допущенные работодателем. 

К сопутствующим причинам несчастного случая на производстве отнесено: необеспечение контроля над состоянием технологического и вспомогательного оборудования (допущено отсутствие съемного ограждения на концевом участке ленточного конвейера), необеспечение контроля руководителей и специалистов за ходом выполнения работ с соблюдением трудовой дисциплины, отсутствие эксплуатационной документации организации-изготовителя на ленточный конвейер.

Поскольку установлен факт нарушения законных интересов Т. в сфере трудовых отношений, суд взыскал с ООО «КАРЬЕР ИСТЯК» в пользу Т. компенсацию морального вреда в размере 300 000 рублей.

Решение суда не вступило в законную силу.

Пресс - релиз подготовлен помощником судьи Кадочниковой О.В.